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      西安電子科技大學廣州研究院2021年全球招聘正式啟動

      廣納良才、""攬英才|西安電子科技大學廣州研究院2021年全球招聘正式啟動

      一、廣研院簡介

      西安電子科技大學廣州研究院(以下簡稱廣研院)是西安電子科技大學與廣州市政府按照高起點定位、高標準規劃、高質量運行發展思路,攜手共建的高層次、引領性、國際化的產學研融合實體,是學校主動對接國家重大需求,搶抓粵港澳大灣區發展機遇,支撐地方經濟跨越發展的關鍵舉措,旨在圍繞習近平總書記反復強調的集成電路、人工智能、大數據、5G應用、物聯網、網絡安全卡脖子關鍵領域,面向國家、區域和產業需求,勠力打造產教融合與人才匯聚的核心科技領域灣區之星。

      廣研院位處廣州市黃埔區中新知識城,規劃用地200畝,總建筑面積35萬平米,項目總投資50億元,計劃20229月投入使用。過渡期在中新知識城海絲知識中心開展科學研究、成果轉化和人才培養工作,廣研院現任教師有兩院院士、長江學者、杰出青年科學基金獲得者、中組部特聘專家、萬人計劃等國字號領軍人才,計劃兩年內,教職工不少于260人,碩博研究生規模將超過2000人。

      廣研院按照打造新空間、貫徹新理念、建立新機制的思路,全面匯聚政府、學校、企業、機構等多方力量,構建開放、共享、貢獻、發展的產業高端平臺,著力助推廣東的區位優勢和西電的學科優勢相生相長,促進灣區的創新勢能和西電的創新基因充分涌動。

      廣研院堅持把國家需求、社會需求、市場需求作為出發點和落腳點,聚焦廣州市戰略產業需求,布局信息與通信工程、電子科學與技術、計算機科學與技術、網絡空間安全、電子信息(工程類專業)等國內領先優勢學科和專業,創新有組織科研形式,以微電子芯片技術、智能電子技術、網絡安全技術為基礎,有效支撐第三代半導體、智聯網和工業互聯網的市場發展需求和創新應用業態,全面提升廣州在相關領域及產業方向上的硬科技水平和發展潛力。

      歡迎海內外優秀人才加入西安電子科技大學廣州研究院!

      二、招聘學科方向

      廣研院主要從事尖端技術研究和成果轉化,學科方向將緊密結合廣州開發區、廣州市、廣東省以及粵港澳大灣區的經濟發展,包括:

      半導體集成電路的材料與設計

      人工智能的算法與應用

      信息通信與網絡

      物聯網和工業互聯網

      計算機軟件工程

      數據科學和網絡安全

      先進材料與智能傳感

      ……

      三、招聘崗位及條件

      (一)國家級高層次人才

      (二)華山學者崗位

      華山學者杰出教授

      在基礎前沿難題和核心關鍵技術上獲得原始創新或重大突破,或在成果轉化和產業化中創造巨大經濟效益或者社會效益,符合廣研院事業發展需要,經廣研院推薦并通過學校評審的杰出人才。

      華山學者領軍教授

      具有創新性、戰略性思維,已取得突出創新成果,承擔過國家、國防重點科研項目或在人才培養領域取得突出成果的優秀學者。

      華山學者特聘教授

      具有良好的創新發展潛力,有國家、國防重點科研項目經歷,在所從事領域已具有良好專業影響的優秀學術或技術帶頭人。

      華山菁英教授/副教授

      以人才培養、人才項目培育、前沿科技創新和關鍵技術攻關為主要職責;原則上應具有海外學位或一年以上海外研修或工作經歷;菁英教授年齡一般不超過43周歲,菁英副教授一般不超過38周歲;學術基礎扎實,在所從事研究領域同齡人中成果突出,具有成為學術帶頭人的發展潛質,且滿足下列情況之一:

      1)基本達到或在一個聘期內能夠達到國家級、省部級或同等水平人才計劃、人才項目的學術成果要求的人員;

      2)已入選省級或同等水平人才計劃、人才項目,并在聘期內有志入選更高層次人才計劃或人才項目的人員;

      3)具有豐富的工程實踐積累,在應用研究、技術開發和系統研制等方面能力突出,能夠解決實際應用中的關鍵問題,突破核心技術,取得重要的應用成果,或能夠實現成果轉化或產業化,符合廣研院事業發展需要的人員。

      華山準聘副教授

      在相關學術領域已有較好業績,經培養能夠快速成為支撐教學、科研工作的主要力量,并具有成為學術骨干潛力的青年人才;具有海內外院校博士學位。

      (三)專職科研崗

      首席研究員

      以服務國家重大戰略需求、學校學科與大平臺建設、牽頭謀劃大項目大工程、顯著提升科研創新實力為主要職責;年齡原則不超過50周歲,并具備下列條件之一:

      1)在海內外大學或研究機構工作,行業內具備一定影響力的高級職稱人員;

      2)行業內知名企業重要崗位主要負責人;

      3)承擔國家重大、重點科研項目的首席專家或核心成員。

      研究員

      協助團隊負責人提升團隊科研創新能力,組織或承擔基礎研究、應用研究、工程技術開發等科研工作;年齡原則不超過45周歲,并具備下列條件之一:

      1)海內外大學或研究機構高級職稱人員;

      2)行業內知名企業具有豐富的技術研發經驗或較強工程能力的高級職稱人員;

      3)海內外大學或研究機構優秀博士后或博士生。

      我院亟需有在粵港澳大灣區創新創業意向且注重交叉領域科研發展的優秀人才。

      四、薪酬待遇

      (一)高層次人才施行年薪制,年薪、安家費及科研啟動費一人一議。

      (二)其他崗位薪酬如下:

      類別

      崗位

      年薪

      (萬元)

      安家費

      (萬元)

      科研啟動費

      (萬元)

      華山學者崗位

      準聘副教授

      30—35

      12

      20

      菁英副教授

      40

      15

      20

      菁英教授

      45

      25

      30

      專職科研崗

      首席研究員

      50

      一人一議

      一人一議

      研究員

      40

      (三)其他支持待遇

      提供過渡期教工公寓一間,為50-70左右小型復式公寓。

      國家級高層次人才可享受西電本部購房政策。

      分配個人獨立辦公室一間,約20-30。

      獲得碩士生指導資格后,每年至少分配3個碩士生指標。

      享受子女入托入學等政策。

      部分學科工作地點可依據個人情況,選擇西電廣研院或人工智能與數字經濟廣東省實驗室(琶洲實驗室)。

      五、應聘方式

      招聘公告常年有效。

      應聘者將個人詳細簡歷等材料通過郵件方式發送至廣研院招聘郵箱:xdgyyhr@xidian.edu.cn,郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網。

      六、聯系方式

      西安電子科技大學廣州研究院人力資源中心

      電話:+86-20-32030236

      郵箱:xdgyyhr@xidian.edu.cn

      聯系人:李老師

      地址:廣東省廣州市黃埔區九龍大道海絲知識中心B5

       

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      重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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